縣域經(jīng)濟如何實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展？特色產(chǎn)業(yè)集群是關(guān)鍵引擎。近日，河北省重磅推出特色產(chǎn)業(yè)集群提檔升級行動方案，為全省107個重點特色產(chǎn)業(yè)集群制定了清晰路線圖。未來三年，河北集群將如何發(fā)力？又將帶來哪些機遇？一起來看核心要點。

一、目標明確：增長、規(guī)模、引領(lǐng)

方案為2025-2027年設(shè)定了硬核目標：

•穩(wěn)增長： 集群營業(yè)收入年均增長8%左右。

•壯規(guī)模：2025年底： 超千億集群達8個；2026年底： 超千億集群達9個，百億級龍頭企業(yè)達26個。；2027年底： 集群總營收沖刺4.5萬億元，超千億集群達10個，百億級龍頭企業(yè)達28個，國家級中小企業(yè)特色集群數(shù)量保持全國前列。

這意味著河北將培育一批更具競爭力和帶動力的產(chǎn)業(yè)集群。

二、核心路徑：七大行動賦能升級

為實現(xiàn)目標，方案部署了七大專項行動，直指集群升級痛點：

1.“共享智造”拓展行動：打造協(xié)同新生態(tài)

–普及提升： 推動企業(yè)共享原材料集采、產(chǎn)品集銷及關(guān)鍵設(shè)備、生產(chǎn)要素。2025年發(fā)布指南，樹10個省級標桿，全面推廣模式。2027年目標：實現(xiàn)制造、服務(wù)、創(chuàng)新能力融合共享。

–平臺支撐： 建集群數(shù)字化平臺，推工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、用AI大模型，實現(xiàn)資源柔性匹配。2025年新建5個工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺，提升17個集群互聯(lián)網(wǎng)平臺支撐能力。2027年規(guī)上制造、專精特新、“領(lǐng)跑者”企業(yè)數(shù)字化全覆蓋。

–鋼鐵聯(lián)動： 建鋼鐵供應(yīng)鏈平臺，促供應(yīng)鏈平臺與18個重點用鋼集群合作降本增效。

2.科技創(chuàng)新能力提升行動：點燃內(nèi)生動力

–“眾籌科研”模式： 針對共性技術(shù)，組織企業(yè)、創(chuàng)新平臺、社會機構(gòu)共同籌資聯(lián)合攻關(guān)（2025年試點）。

–創(chuàng)新服務(wù)體系： 線上建服務(wù)平臺，線下派“科技特派團”（2025年平臺上線，增派18個特派團），提供項目凝練、科技孵化、成果轉(zhuǎn)化“一站式”服務(wù)。

–搭科創(chuàng)平臺： 建省級平臺（產(chǎn)業(yè)研究院、工程中心、中試平臺等），對接頂尖科研院所與金融資源。

3.龍頭企業(yè)培優(yōu)培強行動：構(gòu)筑雁陣梯隊

–培育“領(lǐng)跑者”： 每集群選2-3家潛力企業(yè)，重點培育成龍頭。到2027年，目標新增國家級專精特新“小巨人”20家、省級及以上單項冠軍50家、10億級“領(lǐng)跑者”5家。

–推動并購上市： 鼓勵龍頭整合資源，提供“一事一議”解決方案；上市期間企業(yè)重大問題，利用“一企一策”進行幫扶”。

–強化項目招商： 億元以上“領(lǐng)跑者”項目清單管理（2025年25個竣工），面向龍頭企業(yè)、世界500強、在京央企開展鏈式招商。

4.質(zhì)量標準提質(zhì)升級行動：夯實競爭根基

–提升檢測能力： 建集群檢測支撐方案，支持國家級質(zhì)檢中心籌建。

–推行首席質(zhì)量官： 在重點企業(yè)設(shè)立（2027年全覆蓋），建服務(wù)平臺，共享典型案例，推廣先進質(zhì)量管理模式。

–實施標準引領(lǐng)： 鼓勵企業(yè)圍繞產(chǎn)業(yè)鏈重點環(huán)節(jié)主導(dǎo)或參與國際、國家、行業(yè)標準制修訂，落實資助政策。

5.“冀有特色”品牌培育行動：擦亮河北名片

–打造區(qū)域品牌： 鼓勵注冊集體商標、地理標志，統(tǒng)一標準營銷。推廣成功經(jīng)驗，加強國際合作，發(fā)展工業(yè)品直播，培育制造品牌。

–助力“抱團出海”： 開展“冀貨出海拓市場”，提供跨境合規(guī)指導(dǎo)，完善海外維權(quán)援助。

–搭建會展平臺： 實施“百縣百展”，支持辦好特色展會，組織參加進博會、廣交會等。

6.要素保障優(yōu)化行動：破除發(fā)展瓶頸

–人才支撐： 預(yù)測需求，動態(tài)調(diào)整學(xué)科專業(yè)，深化產(chǎn)教融合（建實訓(xùn)基地、產(chǎn)業(yè)學(xué)院）、產(chǎn)學(xué)研合作，支持集群企業(yè)搭建國際化人才平臺。

–金融賦能： 鼓勵金融機構(gòu)開發(fā)特色金融產(chǎn)品，開展“授信服務(wù)下基層”，優(yōu)化引導(dǎo)基金功能，支持集群企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。

–土地增效： 鼓勵集群企業(yè)區(qū)域集中，形成產(chǎn)業(yè)聚集效應(yīng)；園區(qū)提供配套服務(wù)設(shè)施，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)鏈上下游協(xié)同發(fā)展，土地高效利用；盤活存量土地，保障重點項目用地。

三、強力支撐：政策紅利精準滴灌

省級層面將發(fā)力：

•建立集群動態(tài)評價調(diào)整機制。

•給予科技特派團工作經(jīng)費并開展績效評價。

•真金白銀補助：

–近兩年創(chuàng)新強、上年自有研發(fā)投入超200萬的專精特新企業(yè)，按20%給予一次性補助（最高100萬）。

–協(xié)作協(xié)同作用明顯的“領(lǐng)跑者”企業(yè)，對其上年更新的生產(chǎn)、研發(fā)等設(shè)備按20%予以補助（最高500萬）。

市、縣兩級則需加強土地、資金、人才保障，落實主體責(zé)任，開展對標行動，“一群一策”、“一企一策”精準發(fā)力，打造專屬政策包，完善服務(wù)體系。